Aktuell wird viel über die Zukunft der Arbeitswelt diskutiert. Entwickeln Sie ein Verständnis, wie künstliche Intelligenz (KI) die Arbeitsplätze und Organisationsstrukturen verändert.
Machen Sie sich fit für die Zukunft und glänzen Sie als einflussreicher Gestalter in Ihrer Organisation.
KI und Arbeit und Zusammenarbeit: Erfolgsfaktor Innovative Führungskultur
Das Seminar setzt sich zusammen aus:
- Interaktive, teilnehmerzentrierte Ansätze
- Dialoge und Gruppendiskussionen
- Impulsvorträge und Fallbeispiele
- Problemanalysen und Rollenspiele mit Feedback
- Praktische Übungen zur Anwendung des Gelernten
Das erwartet Sie
- Einfluss der KI auf die Zukunft der Arbeit: Verständnis, wie künstliche Intelligenz (KI) Arbeitsplätze und Organisationsstrukturen verändert.
- Führungsstile im Zeitalter der KI: Adaptives Management in einer technologiezentrierten Arbeitswelt.
- Teamdynamik und KI: Förderung effektiver Zusammenarbeit in Teams, die sowohl menschliche als auch KI-basierte Mitglieder umfassen.
- Ethik und Vertrauen in KI-Systeme: Aufbau von Vertrauenskultur in Bezug auf KI-Entscheidungen und -Prozesse.
- Kompetenzentwicklung im KI-Zeitalter: Identifizierung und Entwicklung der Schlüsselkompetenzen für Führungskräfte in einer von KI beeinflussten Arbeitswelt.
Eventdatum: Sonntag, 18. Februar 2024 09:30 – 17:00
Eventort: Online
Firmenkontakt und Herausgeber der Eventbeschreibung:
Kehler Akademie e.V.
Kinzigallee 1
77694 Kehl
Telefon: +49 (7851) 6209578
https://www.kehler-akademie.de
Weiterführende Links
verantwortlich. Dieser ist in der Regel auch Urheber der Eventbeschreibung, sowie der angehängten
Bild-, Ton-, Video-, Medien- und Informationsmaterialien. Die United News Network GmbH
übernimmt keine Haftung für die Korrektheit oder Vollständigkeit des dargestellten Events. Auch bei
Übertragungsfehlern oder anderen Störungen haftet sie nur im Fall von Vorsatz oder grober Fahrlässigkeit.
Die Nutzung von hier archivierten Informationen zur Eigeninformation und redaktionellen Weiterverarbeitung
ist in der Regel kostenfrei. Bitte klären Sie vor einer Weiterverwendung urheberrechtliche Fragen mit dem
angegebenen Herausgeber. Eine systematische Speicherung dieser Daten sowie die Verwendung auch von Teilen
dieses Datenbankwerks sind nur mit schriftlicher Genehmigung durch die United News Network GmbH gestattet